千锋杭州9月就业榜公布:共就业117人 平均薪资9406元
随着5G、AI技术的日渐成熟,互联网也呈现了新的发展趋势,主要表现为网速得到极大的提高,智能产品得到广泛的应用,正是这种新趋势也帮助了很多传统互联网企业顺利转型。转型后的企业不仅需要前沿的技术作为支撑,还需要大量的复合型IT人才作为企业长足发展的必备条件。
千锋教育作为高端IT人才的培养与输送基地,根据一线企业用人需求,不断推出新思路、新方法,从教学管理到就业保障,都为学员提供了全面的服务保障。付出就会有回报,经过千锋杭州校区师生的共同努力,杭州校区9月份就业榜重磅来袭。
以下是千锋杭州校区2019年9月份就业数据一览:
截止到10月9日数据统计,千锋杭州校区2019年9月份共就业117人,平均薪资9406元。选择在杭州地区就业的学员人数达到102人,平均薪资9804元。其中,学员最高薪资19000元,月薪过万学员49名,月薪达8000元以上学员83名,应届生平均月薪9273元。根据《2019年杭州市薪资水平报告》显示,杭州市平均薪资5389元,在杭州地区就业学员的平均薪资远超过杭州市平均薪资。由此可见,无论是在一线城市,还是在像杭州这样的二线城市,千锋教育都能够紧跟人才市场的发展,不断与时俱进,圆学员拿高薪、进名企的梦想。
就学科分类而言,HTML5大前端平均薪资10358元,Python全栈+人工智能平均薪资8900元,云计算平均薪资8342元,JavaEE+分布式开发平均薪资8100元,全链路UI/UE设计平均薪资6556元。
由以上数据可以明显看出,千锋杭州校区月薪达8000元以上学员数量已接近毕业学员总数的70%,最高薪资高达19000元,成绩喜人。此外,与8月份就业总人数相比,9月就业人数有较为明显的上升,HTML5大前端学科就业薪资较前2个月也有了显著提高,其他学科保持在行业正常水平。学员能够交出这样满意的就业答卷和千锋教育为其提供的优质教学资源以及讲师团队建设密不可分。
面对新时代下企业对于IT人才的新需求,千锋教育始终承担着教育者责任,坚守着教育者的初心。在教学上,采用成本高但学习效果显著的面授教学模式,不仅可以随时解答学员有关问题,还能够做到有针对性地教学。加之千锋教研院不断对课程优化、升级,在缩短学员掌握理论知识时间的同时,可以快速助力学员成长。在师资团队建设上,聘请300余位业内强师以及专业的就业指导老师进行面试指导,真正做到了为学员精准就业保驾护航。
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